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| 知性優(yōu)雅的職業(yè)裝穿搭技巧，天津職業(yè)裝定制廠家 |
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| 2023/6/13 |
現(xiàn)代的職業(yè)女性，女強人越來越多，我們女性對于自己的要求也是高標(biāo)準(zhǔn)的，那么擁有一身適合自己職業(yè)裝也是重中之重的，平時穿的如何還能過的去，但是職場著裝是一個人職業(yè)素養(yǎng)的基本體現(xiàn)，也充分體現(xiàn)出你的品味和氣質(zhì)，更關(guān)乎到你的職業(yè)前景，一個連職業(yè)裝都不懂穿的人，在職業(yè)生涯中會遇到瓶頸，連自己的形象都管理不好，如何帶領(lǐng)管理團隊，所以，職業(yè)裝的穿著是很重要的必修課。職場中的穿著是一種藝術(shù)，甚至是溝通的一種方式，還是一種對身份的認(rèn)知的態(tài)度，我們首先尊崇職場的規(guī)則出發(fā)，按職位等級來著裝：
1、高管的職業(yè)裝搭配原則，比如總經(jīng)理、總監(jiān)級別以上的女士，要穿出品味和質(zhì)感，服裝的色彩會很豐富，在不同的場合會有不同顏色款式的服裝，商務(wù)談判時，可以穿職業(yè)套裙，色彩穿中間色或深色，整體偏冷色系，會更有權(quán) 威感，體現(xiàn)出專 業(yè)性是嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的，切記這種場合穿搭色彩過于鮮艷、跳躍、個性的服裝，會給人留下輕浮不可靠的感覺。
2、公司的中層女士管理者，你扮演的角色就是上行下效，從某些程度來講這個角色不太容易，需要智商與情 商結(jié)合才能干好的一項工作，看起來簡單的穿著也是被領(lǐng)導(dǎo)和員工看在眼里，評價的重 點之一，太正式，有點和上司不分之嫌，顏色鮮艷，又顯得搶風(fēng)頭，太隨意呢，員工又覺得你不夠嚴(yán)謹(jǐn)，選著中性色系，款式中規(guī)中矩就可以。
總的來說，公司高管的著裝首先要體現(xiàn)出你身份的特征，給大家起到以身作則的作用，讓員工覺得，你是一位有品位優(yōu)雅知性的領(lǐng)導(dǎo)，充分對你的信任和肯定，才能更好的開展工作。你對員工的要求才能更好的執(zhí)行下去，這是通過著裝所表達出的一種態(tài)度。天津市亦斯特服裝有限公司，在資質(zhì)證書、性價比高、工期、售后服務(wù)、專 業(yè)性等層面都做得好，大家可以安心定制工作服，我司專注服裝定制20年，企業(yè)團體服裝定制，經(jīng)驗豐富，合作單位超天津5000家，采用大規(guī)模專 業(yè)化生產(chǎn)，嚴(yán)格控制工藝流程，我司定制工作服、職業(yè)裝、校服、西裝、襯衣、T恤等各行業(yè)職業(yè)裝，天津市亦斯特服裝有限公司，期待您的聯(lián)系。
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